Social

Sicherheit und Wohlbefinden haben bei uns oberste Priorität. Ein guter Arbeitsplatz für gute Zusammenarbeit mit……

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Personalbestand

436 FTE

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Mitarbeitenden-Engagement

7.2%

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Frauen in Führungspositionen

4.3%

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Safety Culture Ladder

Level 3

Social Auswirkungen

Unsere Modulbauten wirken sich positiv auf gesellschaftliche Entwicklungen aus.

UNSERE ZIELE

Social Ziele 2030

Mitarbeitenden-Engagement: 8.5


Vielfalt & Inklusion (Frauen in Führungspositionen): 30%


Safety Culture Ladder: Level 5

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„Man kann die beste Strategie und den besten Arbeitsplatz der Welt haben, aber wenn das wirklich gelebt werden soll, muss man die Herzen und Köpfe der Mitarbeitenden erobern.“

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Liane van Leeuwen
Leiterin Personalbereich

Sicherheit hat in unserer Branche Priorität

Bei uns ist Sicherheit etwas, das wir gemeinsam realisieren. Unsere Projekte sind zwar wunderschön, aber Häuserbau birgt auch Risiken. Deshalb stehen Achtsamkeit und Verantwortung bei Daiwa House Modular Europe an erster Stelle. Für unsere Mitarbeitenden ist Sicherheit Teil ihrer DNA. Das gilt an unseren Produktionsstandorten genauso wie im Büro.

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Sustainability for the environment, society and business operations

Nachhaltigkeit geht für uns über die Umwelt hinaus.Wir kümmern uns um unseren Planeten, die Gesellschaft und unsere Beziehungen zu Interessengruppen. Lesen Sie mehr über unsere ESG-Themen.

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Environmental

Unser Ziel ist ein sauberer Planet ohne Abfall.Eine geringere Auswirkung auf die Umwelt trägt positiv zum Erfolg von modularen Häusern bei.

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Governance

Wir arbeiten nach den höchsten ethischen und Governance-Standards und das macht uns zu einem zuverlässigen Partner für die Parteien, mit denen wir zusammenarbeiten.

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Download ESG-Bericht 2022

Soeben erschienen: Der komplette Überblick über unsere Leistung im Jahr 2022 und die Ziele für 2030 und darüber hinaus. Lesen Sie den ESG-Bericht online.